Allgemein | Arbeitsrecht

Der erste Arbeitsvertrag: Welche Kündigungsfristen gelten?

Rechtsanwalt Marcel Reyher am 10. Oktober 2018

Die gesetzlichen Kündigungsfristen sind geregelt in § 622 BGB. Dabei beträgt diese in den ersten fünf Jahren lediglich ein Monat.

Um als Arbeitnehmer besser abgesichert zu sein, kann man versuchen, eine längere Kündigungsfrist im Arbeitsvertrag zu vereinbaren.

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